Salario Mínimo Interprofesional (SMI) 2024: Todo sobre la subida a 1.134 €

El Salario Mínimo Interprofesional o SMI es la retribución mínima que recibe un trabajador o trabajadora sobre una jornada legal de trabajo en cada actividad. Esta cuantía es regulada cada año por el Gobierno de España mediante una consulta previa con sindicatos y patronal.

En este artículo, te contamos todo sobre la subida del salario mínimo en 2024 en España. Una subida a 1.134 euros al mes.

¿Cuál es el Salario Mínimo Interprofesional en España?

En la actualidad, el Salario Mínimo Interprofesional en España responde a un salario bruto de 1.134 euros al mes en 14 pagas o, lo que es lo mismo, 15.876 euros anuales.

¿Cuánto ha subido el Salario Mínimo en España en 2024?

El SMI en 2024 ha pasado de los 1.080 euros a 1.134 euros mensuales en 14 pagas. En otras cifras: la subida ha sido de 15.120 euros anuales a 15.876 euros brutos anuales en 2024. Es decir, 756 euros al año o 54 euros cada mes.

Cabe destacar que en caso de que la persona trabajadora tenga las pagas prorrateadas, serán 1.323 euros mensuales en 12 pagas.

¿Cuándo entró en vigor la subida del Salario Mínimo en 2024?

El pasado 6 de febrero, el Consejo de Ministros aprobó la subida del Salario Mínimo Interprofesional en un 5%, después de haber llevado a cabo un acuerdo con los sindicatos. La subida era de carácter retroactivo desde el 1 de enero de este mismo año.

La subida del SMI 2024: ¿tiene efecto retroactivo?

En efecto, el Consejo de Ministros aprobó esta subida salarial con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2024.

¿Cuál es el Salario Mínimo 2024 para trabajadores eventuales, empleadas del hogar y temporeros?

Como ya sabrás, según los grupos de cotización, varía la base mínima salarial. Pero, ¿qué ocurre con este tipo de trabajadores? Ahora mismo te lo contamos:

• Sobre trabajadores eventuales y temporeros: Siempre que no sobrepasen los 120 días trabajados en esa empresa, el Salario Mínimo en 2024 no puede ser inferior a los 53,71 euros por jornada legal de trabajo.
• Sobre empleadas del hogar: Si estas trabajan por horas, el sueldo mínimo será de 8,87 euros por hora trabajada (con pagas extraordinarias).

¿Un trabajador puede cobrar menos del SMI?

No, el sueldo mínimo establecido es el Salario Mínimo Interprofesional. Por ello, todo aquel trabajador a 40 horas semanales que perciba una nómina menor a esa cuantía, que sepa que es ilegal.

¿Y si trabaja menos de 40 horas semanales?

Si una persona está a menos de 40 horas semanales, es decir no tiene jornada completa, su sueldo se debe calcular proporcionalmente al Salario Mínimo de 2024.

¿El Salario Mínimo Interprofesional tributa en IRPF?

Con la publicación del Real Decreto 142/2024 en el BOE del 6 de febrero, se modificó el Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Es decir, en este Real Decreto se estableció que las personas con ingresos anuales iguales o mínimos 15.876 euros estaban exentas de pagar IRPF.

De este modo, la persona trabajadora que presente su Declaración de la Renta y cobre el Salario Mínimo Interprofesional para 2024 estará exenta de tributar el IRPF.

Pero, ¿cuándo sube el Salario Mínimo Interprofesional?

El SMI se actualiza anualmente. Es el ejecutivo el encargado de decidir —o no— el incremento del SMI, mediante una previa consulta con los sindicatos y la patronal. Así lo hace saber el Estatuto de los Trabajadores en su artículo 27 sobre el Salario mínimo interprofesional:

1. El Gobierno fijará, previa consulta con las organizaciones sindicales y asociaciones empresariales más representativas, anualmente, el salario mínimo interprofesional, teniendo en cuenta:

• a) El índice de precios de consumo.
• b) La productividad media nacional alcanzada.
• c) El incremento de la participación del trabajo en la renta nacional.
• d) La coyuntura económica general.

Si bien es cierto que no en todos los ejercicios ha aumentado el Salario Mínimo Interprofesional, en las últimas legislaturas sí que se ha apreciado un aumento. En concreto, desde el año 2018, el SMI interprofesional se ha incrementado un 54%. En otras palabras: 5.573 euros más que hace 7 años.

Evolución del Salario Mínimo en España en los últimos años

La cuantía del SMI ha evolucionado en los últimos 7 años:

• SMI 2017: 707 euros
• SMI 2018: 736 euros
• SMI 2019: 900 euros
• SMI 2020: 950 euros
• SMI 2021: 965 euros
• SMI 2022: 1000 euros
• SMI 2023: 1080 euros
• SMI 2024: 1134 euros

En este sentido, cabe señalar algunas de las leyes creadas ad hoc para la subida de la retribución mínima en los trabajadores. Por ejemplo, en diciembre de 2020 durante la pandemia, se creó el Real Decreto Ley 38/2020 que permitió prorrogar el Salario Mínimo Interprofesional a 950 euros durante el año 2021.

Otro dato a destacar es la Reforma Laboral del 2022, donde de nuevo aumentó el SMI en 2022. En esta ocasión, llegaba por primera vez a los 1.000 euros brutos y con carácter retroactivo.

Una nueva subida se apreció en febrero del año siguiente con la publicación del Real Decreto 99/2023, subiendo el Salario Mínimo Interprofesional a los 1.080 euros al mes en 14 pagas. En cuanto al SMI de 2024 subió un 5%, quedando la patronal fuera de este incremento.

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